TRANSFORMACIÓN CULTURAL
La cultura organizacional, basada en un propósito y valores compartidos, influye en los resultados de tu empresa y supone una ventaja competitiva, una herramienta para captar y retener talento, y es un factor determinante del éxito.
Si detectas en tu empresa alguna de estas variables, es necesario que trabajes la cultura organizacional:
- Falta de cohesión
- Falta de confianza y colaboración entre los equipos
- Resistencia al cambio y a la innovación
- Baja motivación
- Baja productividad y calidad
- Conflictos internos y externos
- Dificultad para atraer y retener el talento
- Pérdida de competitividad y de clientes.
En IL CONSULTORIA estamos certificados para implementar el método AIPE para el análisis, la gestión y la transformación cultural de las organizaciones.
El Método AIPE es una metodología de trabajo que engloba diferentes herramientas y sistemas para construir o transformar la cultura empresarial.
Además, tiene una certificación con un rating que permite usarlo como indicador de gestión de personal, haciendo tangibles aspectos tan inmateriales como el impacto de la comunicación interna, el liderazgo y los valores corporativos.
Método AlPE
Medir para mejorar
La cultura tiene un impacto en los resultados económicos y se convierte en una ventaja competitiva, además de ser un elemento clave para el éxito de cualquier proceso de transformación.
Saber qué valores se practican realmente en la organización y cuánto se alinean con los de las personas y la cultura deseada permite definir el punto de partida para el desarrollo de personas, líderes, equipos de alto rendimiento y la organización en su totalidad.
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